近日，懷柔區(qū)首個(gè)一體化辦園也正式落地啦！北房鎮(zhèn)中心幼兒園與北京明天幼稚集團(tuán)簽訂一體化辦園協(xié)議！正式掛牌“北京明天幼稚集團(tuán)懷柔分園”！

北京明天幼稚集團(tuán)總院長雷海環(huán)擔(dān)任北京明天幼稚集團(tuán)懷柔分園法人代表，北京明天幼稚集團(tuán)院辦主任周愛京擔(dān)任執(zhí)行園長，懷柔區(qū)委常委、宣傳部部長鮑曉健為雷海環(huán)頒發(fā)了任命書。

簽約與任命，標(biāo)志著，北京明天幼稚集團(tuán)與北房鎮(zhèn)中心幼兒園一體化辦園之路正式開啟！實(shí)現(xiàn)一個(gè)法人、一體化管理！

北京明天幼稚集團(tuán)總院長雷海環(huán)表示，在兩區(qū)區(qū)委、區(qū)政府，區(qū)委教育工委、區(qū)教委的大力支持下，北京明天幼稚集團(tuán)將與北房鎮(zhèn)中心幼兒園緊密攜手，抓住學(xué)前教育發(fā)展的良好機(jī)緣，凝聚共識(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮區(qū)域示范引領(lǐng)作用，共赴立德樹人的偉大征程，共同開創(chuàng)更加美好的明天。

海淀區(qū)教委主任王方表示，前期，兩區(qū)教育工委、教委迅速、密切對(duì)接，短時(shí)間內(nèi)即完成了兩區(qū)四校一體化辦學(xué)簽約及兩所幼兒園的一體化辦園簽約，為兩區(qū)后續(xù)的教育合作奠定了良好基礎(chǔ)，希望兩區(qū)干部教師要堅(jiān)定信念、保有教育情懷，真誠溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作，深度融合對(duì)接，形成合力，推進(jìn)兩區(qū)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共贏發(fā)展。

懷柔區(qū)委教育工委書記、區(qū)教委主任肖正凱對(duì)海淀區(qū)全力支持懷柔教育表示衷心感謝，他表示，兩區(qū)教育深度對(duì)接，今天兩所幼兒園的一體化辦園簽約，實(shí)現(xiàn)了懷柔區(qū)學(xué)前教育和義務(wù)教育階段一體化辦學(xué)全覆蓋。他希望，北京明天幼稚集團(tuán)能夠發(fā)揮名園龍頭效應(yīng)，在帶領(lǐng)懷柔分園實(shí)現(xiàn)辦園質(zhì)量飛躍的同時(shí)，打造懷柔學(xué)前教育金名片，進(jìn)而發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源輻射帶動(dòng)作用，實(shí)現(xiàn)懷柔教育質(zhì)量的整體提升。

海淀區(qū)政府副區(qū)長張若冰表示，兩所幼兒園的簽約，是落實(shí)懷海戰(zhàn)略合作框架協(xié)議的又一重要舉措，也是北京明天幼稚集團(tuán)共享集團(tuán)化辦園的首次嘗試，希望明天幼稚集團(tuán)按照兩區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指示及協(xié)議要求，遵循一體化辦學(xué)模式，開展全方位教育合作，用心、用情辦好懷柔分園，為懷柔百姓提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育。相信在兩區(qū)的共同努力下，懷海教育合作必將成為兩區(qū)深度交流合作的引領(lǐng)者、示范者，為兩區(qū)合作 賦予新的內(nèi)涵、標(biāo)注新的高度。

懷柔區(qū)政府副區(qū)長焦寶軍傳達(dá)了懷柔區(qū)委、區(qū)政府對(duì)兩區(qū)快速簽約、實(shí)現(xiàn)教育全面對(duì)接超前步伐的充分肯定，他認(rèn)為，繼前期一零一中學(xué)進(jìn)駐、以及兩區(qū)四所小學(xué)一體化辦學(xué)簽約、兩所幼兒園一體化辦園簽約，海淀區(qū)對(duì)懷柔區(qū)的教育幫扶，實(shí)現(xiàn)了中小幼一體化辦學(xué)的無縫對(duì)接。他希望兩區(qū)能進(jìn)一步加大教育合作力度，借助海淀教育資源優(yōu)勢(shì)，在海淀名校領(lǐng)頭雁的帶動(dòng)下，形成教育合作雁陣，以“雁陣效應(yīng)”輻射帶動(dòng)懷柔教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，滿足懷柔人民對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的期盼。

協(xié)議的簽訂，不僅僅只是掛牌“北京明天幼稚集團(tuán)懷柔分園”，根據(jù)協(xié)議，北房鎮(zhèn)中心幼兒園納入北京明天幼稚集團(tuán)，實(shí)施統(tǒng)一管理，享受成員園權(quán)利，北京明天幼稚集團(tuán)總院長雷海環(huán)擔(dān)任北京明天幼稚集團(tuán)懷柔分園法人代表，實(shí)現(xiàn)一個(gè)法人、一體化管理。除了派駐執(zhí)行校長之外，明天幼稚集團(tuán)每年還將委派至少3名管理干部協(xié)助執(zhí)行校長進(jìn)行管理，同時(shí)根據(jù)懷柔園所實(shí)際，制定相應(yīng)的發(fā)展規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)園所文化、課程、管理、園外資源等方面的對(duì)接和復(fù)制移植，同時(shí)分期分批接受懷柔分園干部教師進(jìn)行跟崗培訓(xùn)，每學(xué)期選派不少于10人的本園園級(jí)骨干教師赴懷長期任教，并定期派干部、教研組長、骨干教師赴懷聽課、研課、聯(lián)合教研活動(dòng)及師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。

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