北京市教委發(fā)布最新要求,北京16區(qū)全部開展教師輪崗?fù)ㄖ?022年9月開學(xué)后實行。教師輪崗意味著什么?北京幼升小網(wǎng)為您分享相關(guān)內(nèi)容。
北京市教委發(fā)布北京16區(qū)全部開展教師輪崗?fù)ㄖ?022年9月開學(xué)后實行
7月20日,市政協(xié)舉行“進一步推動‘雙減’政策落地,構(gòu)建良好教育生態(tài)”市政協(xié)主席年度提案辦理協(xié)商會。市教委相關(guān)負責(zé)人介紹,“雙減”以來,北京市有證學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)壓減到357址,壓減率超過80%。今年9月秋季開學(xué)后,全市所有區(qū)都將開展教師交流輪崗。
聚焦“雙減”工作,今年民盟北京市委、民進界別、工會界別、市政協(xié)教衛(wèi)文體委以及政協(xié)委員共提交了21件提案,目前這些提案已經(jīng)全部辦結(jié),并在工作中予以吸納,其中“進一步推動‘雙減’政策落地,構(gòu)建良好教育生態(tài)”被列為市政協(xié)主席年度提案辦理協(xié)商會議題。
市教委相關(guān)負責(zé)人介紹了北京市推進“雙減”工作的成效。通過政策創(chuàng)新引領(lǐng)學(xué)科類培訓(xùn)治理,北京市研制了20余個“雙減”配套文件,大幅壓減機構(gòu)數(shù)量,完成“營轉(zhuǎn)非”“備改審”、實行政府指導(dǎo)價三項重點任務(wù)。截至7月15日,北京市有證學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)壓減到357址,線下347址,線上10址,壓減率超過80%,無證機構(gòu)動態(tài)清零。今年以來共舉辦119場招聘會,為從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗再就業(yè)提供了8.3萬個崗位。經(jīng)過一年多的綜合治理,學(xué)科類校外培訓(xùn)亂象明顯扭轉(zhuǎn),招生規(guī)模、培訓(xùn)價格大幅下降,機構(gòu)退費投訴量下降90%以上。
與此同時,北京市切實提高教學(xué)質(zhì)量,努力使學(xué)生在校內(nèi)學(xué)足學(xué)好,大力推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。北京市在全市范圍內(nèi)開展校長教師交流輪崗,全面推進“雙師課堂”建設(shè),拓展優(yōu)秀校長和教師基本公共服務(wù)范圍。今年9月秋季開學(xué)后,全市所有區(qū)都將開展教師交流輪崗。下一步,北京市將繼續(xù)推動課后服務(wù)質(zhì)量全面提升、大力推進數(shù)字教育在基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的應(yīng)用,建設(shè)“北京教育云”,構(gòu)建全市優(yōu)質(zhì)數(shù)字資源共享服務(wù)體系,深入推進空中課堂、雙師課堂、融合課堂“三個課堂”建設(shè),讓數(shù)字教育深入賦能基礎(chǔ)教育教師專業(yè)發(fā)展、教學(xué)質(zhì)量提升、學(xué)生個性化發(fā)展、多維度評價。試行北京市中學(xué)教師開放型在線輔導(dǎo)計劃。
此外,在加強體育、美育工作方面,市人力社保局與市教委每年拿出500名左右進京指標(biāo),招聘農(nóng)村地區(qū)藝術(shù)、體育等短缺教師,動員藝術(shù)類學(xué)校大學(xué)生走進學(xué)校,彌補藝術(shù)、體育教師的不足。
在減輕教師負擔(dān)方面,全市大部分義務(wù)教育學(xué)校通過AB崗、交替輪崗等方式,積極探索教師彈性上下班制度,各區(qū)對中小學(xué)教師的督查檢查評比考核事項減少了50%以上。
在推進“互聯(lián)網(wǎng)+基礎(chǔ)教育”方面,北京市校園互聯(lián)網(wǎng)接入率100%,無線網(wǎng)絡(luò)覆蓋率達90%以上,還遴選了100個“智慧校園”融合創(chuàng)新應(yīng)用示范基地和100項信息技術(shù)與課堂應(yīng)用融合創(chuàng)新課題,涌現(xiàn)出了線上線下混合教學(xué)、雙師同步課堂、選課走班等一批具有特色的教育教學(xué)新模式。
與會的黨派成員、界別代表和政協(xié)委員紛紛建言推動“雙減”政策落地。
“‘雙減’為課堂教學(xué)工作帶來了很大影響,需要將課堂教學(xué)和課后活動、作業(yè)整體設(shè)計,只憑某個學(xué)校、某個老師開發(fā)和研究,難以實現(xiàn)。”市政協(xié)委員、北京市第八十中學(xué)教研組組長吳衛(wèi)東說,減負不減質(zhì),實現(xiàn)提質(zhì)增效,需要更多的教學(xué)資源和活動資源,應(yīng)加強對作業(yè)設(shè)計的理論研究,以示范?;蚴羌瘓F總校牽頭,片區(qū)內(nèi)學(xué)校老師參與,研究適合不同層次學(xué)?;?qū)W生的課后作業(yè),供學(xué)生選擇,使孩子學(xué)習(xí)有更多的獲得感。
“考試實行等級制,但是考試成績是客觀存在的。分數(shù)不是洪水猛獸,真正重要的是如何看待分數(shù),而不是掩飾分數(shù)。”市政協(xié)教文衛(wèi)體委員會副主任、北京師范大學(xué)教育學(xué)院教授陳麗說,應(yīng)采取等級制與原始分并行的制度,綜合兩種方式的優(yōu)勢,因勢利導(dǎo),幫助孩子更好地面對成績,促進自我成長。她還建議,教學(xué)管理政策應(yīng)給學(xué)校和教師預(yù)留一定自主空間,對書面作業(yè)量的管理不應(yīng)一刀切,應(yīng)考慮學(xué)段不同特點、學(xué)生群體的不同以及學(xué)科的不同,由學(xué)校和教師自主管理,要允許學(xué)校根據(jù)不同年級的階段性需求,適當(dāng)?shù)匕才胚^程性檢測,以便更及時地分析學(xué)情和教情,對教學(xué)計劃進行調(diào)整優(yōu)化。
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